育嬰師是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),持證上崗,屬于專業(yè)技術(shù)人員。在深圳上海等一線城市,薪資水平很高,而且隨著早期教育正規(guī)化的發(fā)展,育嬰師的社會(huì)地位也是水漲船高,接下來跟隨小編的步伐一起來看看育嬰師前景吧。
雖然市場(chǎng)需求巨大,但優(yōu)秀育嬰師卻很缺乏
中國(guó)是一個(gè)人口基數(shù)比較龐大的國(guó)家,每天的嬰兒出生數(shù)量也是相當(dāng)可觀的。
據(jù)勞動(dòng)部門統(tǒng)計(jì),目前中國(guó)緊缺育嬰師500~2000萬人,而現(xiàn)在經(jīng)過正規(guī)培訓(xùn)持有育嬰師證的專業(yè)人員僅有15萬人。
家家母嬰職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校羅述表示,由于家政服務(wù)人員大多來自農(nóng)村,整體文化水平不高。但是年輕父母對(duì)于其整體的期待值較高:專業(yè)、有素養(yǎng)、具備良好的育嬰知識(shí)技能,這三個(gè)要求就已經(jīng)過濾掉了一大批家政服務(wù)人員。
而此類優(yōu)秀的育嬰師往往是供不應(yīng)求,客戶會(huì)長(zhǎng)期雇傭。即使到期以后,客戶也會(huì)把其推薦給身邊朋友,導(dǎo)致育嬰師在市場(chǎng)上的流動(dòng)性和循環(huán)率大大降低,使得優(yōu)秀育嬰師更加供不應(yīng)求。
與此同時(shí),育嬰師的薪資水平也是水漲船高
據(jù)了解到,自三孩政策放開以來,好多區(qū)域家政行業(yè)的育嬰師身價(jià)逐步上漲。
目前,有育嬰師相關(guān)資格的從業(yè)人員平均月薪過萬已經(jīng)不是什么稀奇的事情了,在育嬰師市場(chǎng)最為緊俏的一線城市,育嬰師的月薪會(huì)更高,只要有足夠的經(jīng)驗(yàn)和足夠的耐心,一線大城市的育嬰師薪水很多都是上不封頂?shù)摹?br />
育嬰師這個(gè)行業(yè)是非常被看好的,可是也和個(gè)人努力息息相關(guān),很多人不僅滿足于拿到育嬰師的資格證,還會(huì)去考高級(jí)育嬰師。
只有與時(shí)俱進(jìn)、不斷提升個(gè)人技能才能不被這個(gè)熱門行業(yè)所淘汰,有沒有前途,前途好不好,很多時(shí)候都取決于個(gè)人愿意付出多少努力。
例如我國(guó)兒童測(cè)評(píng)領(lǐng)域基本處于空白狀態(tài),大部分早教師資的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還沒有培養(yǎng)專業(yè)的嬰幼兒發(fā)育成長(zhǎng)的測(cè)評(píng)人員。而嬰幼兒發(fā)育測(cè)評(píng)領(lǐng)域的缺失,導(dǎo)致嬰幼兒在各個(gè)成長(zhǎng)發(fā)育階段很難獲得專業(yè)的、有針對(duì)性地發(fā)育訓(xùn)練。
學(xué)習(xí)育嬰私教高階課程,成為高階育嬰私教能夠更好地滿足新時(shí)代母嬰家庭對(duì)科學(xué)育兒,嬰幼兒早期發(fā)育測(cè)評(píng)、發(fā)育訓(xùn)練和教育指導(dǎo)的高質(zhì)量服務(wù)需求,幫助母嬰家庭更好地挖掘嬰幼兒個(gè)性潛能、助力嬰幼兒健康快樂成長(zhǎng)。
因此,相比傳統(tǒng)的育嬰師,掌握更多新技能的高階育嬰私教,自然更受歡迎,薪資也更高。
育嬰師職業(yè)越來越規(guī)范需要持證上崗
為了更好地提高從業(yè)人員素質(zhì),支持我國(guó)早教市場(chǎng)的發(fā)展,勞動(dòng)和社會(huì)保障部制定了《育嬰師國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,編寫了《育嬰員國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》。
提出了科學(xué)育嬰的理念和知識(shí)體系以及訓(xùn)練方法,突出了科學(xué)性、實(shí)用性與操作性,并從育嬰師的職業(yè)范圍、內(nèi)容、能力與水平等方面提出了標(biāo)準(zhǔn)化的要求,將0到3歲的嬰兒護(hù)理與教育的人員正式作為一種社會(huì)職業(yè)來認(rèn)定,推出了育嬰師行業(yè)準(zhǔn)入制度。
因此,育嬰師雖然對(duì)資歷與年齡沒有嚴(yán)格的要求,但要求專業(yè)素質(zhì)過硬、能力較強(qiáng),要成為一名專業(yè)的育嬰師,自然要接受系統(tǒng)條理的學(xué)習(xí)培訓(xùn),考取專業(yè)證書才可以上崗。
育嬰師前景光明未來仍會(huì)持續(xù)快速發(fā)展
“三孩”開放,育嬰師崗位炙手可熱,未來的市場(chǎng)依舊會(huì)非常火爆,獨(dú)生子女政策幾乎影響了中國(guó)四十年,從80后到00后幾乎都是獨(dú)生子女,這些人面臨著的巨大生活壓力使得其不得不請(qǐng)育嬰師對(duì)家中的孩子進(jìn)行照料。
因此育嬰師的缺口只會(huì)增加不會(huì)減少,其達(dá)到行業(yè)飽和的時(shí)間依舊很漫長(zhǎng),再加上人們對(duì)幼兒早教的重視程度越來越高,育嬰師的學(xué)歷要求肯定也會(huì)越來越高。